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El 12 de mayo Actualidad

Capacitación para trabajadores rurales en Concordia

Bajo el lema “Capacitar para Crecer” se llevará a cabo, en Concordia, un nuevo curso destinado a trabajadores rurales, organizado por el Renatre. Será sobre “Mantenimiento y uso de maquinaria agrícola e Higiene y Seguridad en el Tr
08/05/2009 08:24 hs

Bajo el lema “Capacitar para Crecer” se llevará a cabo, en Concordia, un nuevo curso destinado a trabajadores rurales, el cual instruirá a los asistentes sobre “Mantenimiento y uso de maquinaria agrícola e Higiene y Seguridad en el Trabajo”.

Esta capacitación se encuentra dentro del Programa de Reentrenamiento Laboral para Trabajadores Rurales, impulsado por el RENATRE y ejecutado por el Instituto de Capacitación y Empleo (ICE) de la UATRE en colaboración con el INTA, a través del cual se brindan cursos de perfeccionamiento gratuitos para trabajadores rurales de todo el país.

El curso se desarrollará en las instalaciones de la Universidad Nacional de Entre Ríos (UNER), ubicadas en calle Tavella 1424 de la ciudad de Concordia. La apertura de esta capacitación se realizará el martes 12 de mayo a las 9 hs. y, en dicho acto, se contará con la presencia de Autoridades Provinciales, Municipales, miembros de la Entidades Agropecuarias y representantes de RENATRE, UATRE y OSPRERA. El curso se extenderá hasta el jueves 14, día en el que tendrá lugar el acto de cierre y de entrega de certificados a todos los participantes del curso.

Los asistentes recibirán instrucción teórica y práctica sobre “Mantenimiento y uso de maquinaria agrícola”, bajo la dirección de profesionales del ICE-UATRE. Como complemento, miembros de este Instituto de Capacitación y del RENATRE, brindarán instrucción respecto a “Higiene y Seguridad en el Trabajo Rural” y ofrecerán una explicación sobre el funcionamiento del Registro, del Sistema Integral de Prestaciones por Desempleo (SIPRED) que éste administra y de la fundamental importancia que tiene el uso de la Libreta de Trabajo Rural.

Este proyecto, presentado y puesto en funcionamiento en 2005, apunta a generar un sistema de permanente reentrenamiento laboral para los trabajadores rurales, el cual les permita sostener y aumentar su grado de empleabilidad en el sistema productivo actual.

Los principales beneficiarios de este sistema de capacitación son los trabajadores rurales desocupados, a fin de brindarles herramientas formativas que les permitan su pronta reinserción laboral. En segundo lugar, se verán favorecidos los trabajadores que requieran incorporar las capacidades necesarias para operar con las nuevas tecnologías e innovaciones integradas a la producción agropecuaria.

La certificación de las capacidades adquiridas por los trabajadores beneficiarios, constituirá un valor agregado de suma importancia para la inserción laboral esperada, y generará un impacto directo en el mejoramiento general de las tareas rurales.

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